| 本人為人正直，工作兢兢業業。本人在各個鋼構廠任職期間，同事和朋友都稱呼我為“鐵人”。為了滿足生產和客戶，本人經常親自到生產第一線帶領工人，親自動手加班加點的生產保質保量的滿足于客戶需求。利用生產間隙針對各工種組織技能培訓，講解鋼結構生產中容易出現的問題及如何解決問題，善于與員工溝通，培訓員工技術。熟悉鋼結構流程，設備操作。經常培訓員工焊工技術，鉚工技術及設備操作。能分解圖紙，有一定的業務能力，善于鋼結構生產管理與施工。能和設計交流圖紙，技術交底等。 現在本人在一家港資企業任QC主管及安全主管，在上任兩月內為公司提出建議編寫了質量獎罰制度及安全獎罰制度，親自為員工講解鋼結構車間員工各流程的生產工藝，并親自示范，讓以前天天客戶質量投訴降低到最低點，現在基本沒有客戶投訴。做到了以質量求生存，信譽之上的企業生存之道。 抓安全一預防為主，清理生產環境，保養設備，規劃場地等一系列措施杜絕了安全事故的發生，并為工人示范講解各種設備安全操作，把公司以前月月出安全事故降到零。 但由于家族企業，上層領導無質量意識，剛看到無客戶投訴就自作主張，放任員工不按工藝生產，所以本人決定找一家一安全第一，質量第一為原則，原則性強的公司展現自己的能力。 |
